年终奖计税

今天给各位分享年终奖计税的知识，其中也会对年终奖计税临界点进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

年终奖的两种计税方法

第一种方法，是将年终一次性奖金并入全年综合所得，按照七级超额累进税率计算个人所得税，汇算清缴时多退少补。第二种方法，是将年终一次性奖金单独计算个人所得税，不并入全年综合所得。

年终奖扣税两种方式是当月工资高于5000元时的扣税方式以及当月工资低于5000元时的扣税方式。员工休年假期间被辞退申请仲裁的时效是1年，时效从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

法律分析：对于“工资薪金”项下的“全年一次性奖金计税方式”有两种方式，即：情况全部并入综合所得计税：把所有的年终奖并入综合所得申报中；情况单独计税：选择其中一笔单独计税，其余将全部并入综合所得申报中。